Supervisie is een begeleidingsmethode voor jou als professional met een dienstverlenend beroep. Tijdens supervisie kijken we naar jou als persoon in verhouding tot je werkende leven, je concrete werkcontext en je beroep. Wie ben jij, wat drijft jou, wat raakt jou en hoe verhoudt alles wat jij denkt, voelt en ervaart zich tot jou als professional?

Waar we mee aan de slag gaan:

• Ervaringsgericht en verdiepend leren

• Reflectie, terugkijken, vooruitkijken en reflectie-in-actie

• Onderzoeken van jouw  waarnemen en betekenisgeving

• Aandacht voor denken, voelen, handelen

• Bewustzijn vergroten

• Zelfinzicht en zelfsturing
• Ontdekken en verstevigen van jouw professionele identiteit
• Ongezochte vondsten 

Ervaringsgericht leren en reflectie zijn hierbij van grote waarde om je bewustzijn te vergroten en tot meer zelfinzicht en zelfsturing te komen. Het is jouw proces en we starten dan ook met het onderzoeken van jouw leervraag en/of leerverlangen. We gaan hier op een passende manier mee aan de slag door te kijken naar jouw manier van waarnemen en betekenisgeving en de invloed daarvan op je beroepsmatig handelen. Dit door je denken, voelen en handelen vanuit de concrete werksituatie in samenhang met je beroep en persoon te onderzoeken en vervolgens te leren integreren.
Je professionele identiteit en ontwikkeling staan centraal, je lange termijn leren, zodat je ook na het volgen van het supervisietraject doorleert aan de door jouw opgedane ervaringen en inzichten. Daarnaast is het ook zeker leren en oefenen op korte termijn. Leren gebruik maken van wat zich aan dient, het hier en nu benutten, en oefenen met nieuwe opgedane inzichten en vaardigheden.